Category: Human Resources

เทคนิคการสัมภาษณ์แบบ Competency-Based สำหรับ HR การสัมภาษณ์แบบ Competency-Based เป็นเครื่องมือสำคัญที่ HR มืออาชีพใช้ในการคัดเลือกบุคลากรที่มีศักยภาพสูงเข้าสู่องค์กร วิธีการนี้ช่วยให้เราสามารถประเมินความสามารถและทักษะของผู้สมัครได้อย่างแม่นยำ โดยอาศัยหลักฐานจากประสบการณ์จริงในอดีต บทความนี้จะพาคุณไปเรียนรู้เทคนิคการสัมภาษณ์แบบ Competency-Based ตั้งแต่พื้นฐานไปจนถึงเทคนิคขั้นสูง เพื่อให้คุณสามารถนำไปประยุกต์ใช้ในการคัดเลือกบุคลากรที่เหมาะสมกับองค์กรของคุณได้อย่างมีประสิทธิภาพ

การพัฒนา HR Data-Driven Mindset สำหรับ HR ยุคใหม่ ในยุคดิจิทัลที่ข้อมูลมีบทบาทสำคัญ การพัฒนา HR Data-Driven Mindset กลายเป็นทักษะที่จำเป็นอย่างยิ่งสำหรับนักทรัพยากรบุคคลยุคใหม่ แนวคิดนี้ไม่เพียงแต่ช่วยให้ HR