ที่มาและความสำคัญของการฝึกอบรม

💡การก้าวขึ้นสู่ตำแหน่งหัวหน้างานครั้งแรกถือเป็นการเปลี่ยนผ่านที่สำคัญจาก “ผู้ปฏิบัติ” สู่ “ผู้บริหารทีมและงาน” ซึ่งต้องอาศัยทั้งมุมมอง ทักษะ และความคิดที่แตกต่างออกไป การวางรากฐานการเป็นหัวหน้างานมืออาชีพ โดยมุ่งเน้นให้เข้าใจบทบาทและความรับผิดชอบใหม่ ทักษะการบริหารทีม และการบริหารงานอย่างเป็นระบบ ควบคู่กับทักษะการคิดวิเคราะห์ การตัดสินใจ และการสื่อสารที่มีการก้าวเข้าสู่บทบาทหัวหน้างานครั้งแรกเป็นช่วงเวลาที่ท้าทายที่สุดของการทำงาน เพราะไม่เพียงแต่ต้องรับผิดชอบต่อผลงานของตนเอง แต่ยังต้องบริหารจัดการทีมและสร้างผลลัพธ์ให้กับองค์กร หัวหน้างานมืออาชีพ ต้องพร้อมทั้งเรียนรู้วิธีการบริหารทีมและงานอย่างมีระบบ รวมถึงทักษะสำคัญ เช่น การวางแผน มอบหมายงาน การสื่อสาร และการสร้างแรงจูงใจ ที่ช่วยให้หัวหน้างานใหม่สามารถก้าวข้ามอุปสรรคในระยะเริ่มต้นได้อย่างมั่นใจ

หลักสูตรยังมุ่งเน้นการพัฒนาทักษะการคิดวิเคราะห์ การแก้ปัญหา และการตัดสินใจอย่างเป็นระบบควบคู่ไปกับการฝึกภาวะผู้นำ เพื่อให้ผู้เรียนสามารถสร้างความสมดุลระหว่าง “การบริหารงาน” และ “การดูแลคน” ผ่านกระบวนการเรียนรู้ที่หลากหลาย ทั้งการบรรยายเชิงโต้ตอบ กรณีศึกษา และ Workshop จำลองสถานการณ์จริง ทำให้ผู้เรียนได้ทั้งความเข้าใจในเชิงทฤษฎีและการฝึกปฏิบัติที่นำไปใช้ได้จริงทันที พร้อมเป็นหัวหน้างานรุ่นใหม่ที่มั่นใจ แข็งแรงในหลักคิด และพร้อมพัฒนาตัวเองและทีมให้เติบโตไปในทิศทางเดียวกับองค์กรอย่างยั่งยืน